Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что входит в педагогический стаж? Стаж педагогической деятельности». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Также и в научной сфере все немного запутано. Ваше обучение в аспирантуре, безусловно, засчитывается в стаж работы преподавателем. Однако ваше преподавание в университете и последующие курсы повышения квалификации в качестве преподавателя не учитываются.
Кто имеет специальный трудовой стаж?
Это понятие возникло всего пару лет назад, но уже сейчас каждый работник должен знать, есть ли у него специальный стаж, и что в него входит. Ведь от этого зависит его будущее — пенсионные выплаты.
Специальный трудовой стаж – это особая разновидность, с помощью которой оплачивают работу некоторых работников: в определенных профессиях и местностях. Для этого может быть несколько причин:
- Условия труда негативно влияют на здоровье человека и могут нанести ему непоправимый вред.
- Работа на Крайнем Севере и территориях, приравненных к нему.
- Военная контрактная и государственная служба.
Наличие специального трудового стажа обеспечивает досрочный выход на пенсию или выплату по выслуге лет.
Этот стаж имеют работники следующих профессий:
- Медицинские работники.
- Пожарные.
- Работники сферы культурного просвещения.
- Военнослужащие-контрактники.
- Государственные служащие.
- Водители общественного транспорта.
- Педагогические работники.
- Шахтеры и другие работники, связанные с подобной деятельностью.
Эта статья посвящена одной категории из этого списка, а именно – педагогам. Для этой сферы выделяют отдельный вид стажа.
Педагогический стаж – это специальный трудовой стаж, который устанавливается для определения оплаты труда педагогических работников. Многих людей этой сферы интересует, как на его основании происходит оформление пенсии. Также они хотят знать, на каких условиях учитывается льготный педагогический стаж.
Норма отработанного времени, необходимого для зачисления стажа работы в стаж, для получения льготной пенсии
С начала учебного года в календарном 2000 году стал применяться такой критерий, как норма учебного времени, она же педагогическая нагрузка. Данный показатель определяет уровень занятости педагогического работника и посему используется для коррекции продолжительности трудового стажа данных работников. Однако так как этот критерий был введен в 2000 году, то трудовой стаж до этого года начисляется без коррекции и прочих поправок.
Для того чтобы в преподавательский стаж засчитывалось время, проведенное на должности учителя, последний должен нести педагогическую нагрузку не менее шести часов в неделю, или же 240 часов в год. Если преподаватель показывает более низкие результаты за год, то последний не засчитывается в его стаж. Учителя средних профессиональных учебных учреждений поставлены в еще более стесненные условия, им для того, чтобы нарабатывать стаж, необходимо отрабатывать не менее 360 часов в год. Зато учителя в сельских школах и учителя начальных классов вовсе не имеют таких ограничений, их нагрузка может быть любой. Все время, которое они занимают преподавательскую должность, включается в их стаж, дающий право на получение льготной пенсии.
Не повезло педагогическим работникам медицинских заведений и учреждений социального обслуживания. Они имеют право на зачисление в стаж лет только в том случае, если выполняли все установленные нормы. В противном случае их стаж, необходимый для досрочного выхода на пенсию, увеличиваться не будет. Такие же правила действуют и в отношении музыкальных руководителей. В отношении этих категорий правила учета не менялись в 2000 году, эти нормы действовали для них с более раннего периода.
Стоит отметить, что практически все педагоги успешно справляются с выполнением поставленных планов по нагрузке. Ведь отработать 240 или даже 360 академических часов в течение года довольно легко. По сути, придется работать только по полчаса в день, чтобы накапливать рабочий стаж для льготного и раннего выхода на пенсию.
В отношении педагогических работников учреждений дополнительного образования действуют другие критерии. С 2001 года их сотрудникам необходимо иметь стаж не менее шестнадцати лет и двух третей года. При засвидетельствовании в трудовой этого или более продолжительного стажа работы в учреждениях дополнительного образования на педагогических должностях, а также при работе в них в период с ноября 1999 по конец 2000 года, работник также имеет право на досрочный выход на пенсию.
Порядок получения и список необходимых документов
Для того, чтоб начать процедуру оформления льготной пенсии, педагогическому работнику необходимо посетить региональное отделение Пенсионного фонда Российской Федерации либо там, где он прописан, либо там, где живет действительно, и подать соответствующие в данном случае документы. Причем, сделать это возможно, как обратившись в фонд лично, так и отправив туда представителя, статус которого подтвердит юридически заверенная доверенность. Последнее время можно и совсем не посещать организацию, а воспользоваться государственными услугами через интернет на одноименном портале.
Часто задаваемые вопросы
Женщин-педагогов очень часто волнует вопрос, входит ли отпуск по беременности и родам, а также отпуск по уходу за ребенком в педагогический стаж , который необходим для определения периода педагогической деятельности.
На этот случай существует пункт 21 Разъяснений Министерства труда РФ от 22 мая 1996 г. «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденных Постановлением Министерства труда РФ от 22 мая 1996 г. (ред.) № 29, в соответствии с которыми в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, включается период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком, если этот отпуск состоялся до 06 октября 1992 года , т.е. до вступления в силу Закона РФ от 25 сентября 1992 г. № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РФ». Период нахождения женщины в таком отпуске после 06.10.1992 г. уже не включается в педагогический стаж.
Кроме того, согласно Разъяснению Пленума Верховного Суда РФ от 20.15.2005 г. № 25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» при разрешении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости установлено, что если указанный период имел место до 06.10.1992, то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.
Второй волнующий граждан вопрос, это входит ли в стаж педагогической деятельности период обучения в учебных заведениях высшего и среднего образования . В этом вопросе тоже все не так однозначно.
Существует Положение о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденное Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. № 1397. Согласно п. 2 указанного Положения в стаж работы учителей и других работников просвещения время обучения в педагогических учебных заведениях и университетах включается в специальный трудовой стаж , дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, если ему непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность. Данное постановление не применяется на территории РФ с 01 октября 1993 г. в связи с принятием 25.09.1992 г. того же Закона РФ № 3543-1, в последствии такой порядок исчисления стажа был отменен. С 01.10.1993 г. период учебы в педагогический стаж не включается.
Мужчин-педагогов волнует вопрос о том, войдет ли служба в армии в льготный стаж , и тут ответ в следующем. До 1991 года действовало утверждённое Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. № 1397 Положение о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, пунктом 1 которого предусматривалось, что учителям, врачам и другим работникам просвещения и здравоохранения в стаж работы по специальности, кроме работы в учреждениях, организациях и должностях, работа в которых даёт право на пенсию за выслугу лет, засчитывается служба в составе Вооруженных Сил СССР. Данное правило не применяется с начала 1991 года.
Раздел 1: Определение педагогического стажа
Педагогический стаж — это период работы в образовании или детских учреждениях, который начинается с даты назначения на педагогическую должность и заканчивается на дату увольнения. Этот показатель используется для расчета пенсионных льготных норм для государственных и муниципальных граждан.
В зависимости от конкретного типа деятельности и оплачиваемых отпусков, педагогический стаж может отличаться. Например, обучение вузе по направлению «Педагогическое образование» может увеличить педагогический стаж более, чем на год, в то время как периоды неполной занятости или невыходные дни могут быть не зачтены.
Для государственных педагогов, например, досрочный выход на пенсию начинается после 25 лет полной выслуги лет, которые можно поделить на два: педагогический стаж и выслуга лет по другим видам деятельности. Для работников особо опасных профессий, таких как воспитатель детей-сирот или директор детского сада, льготная норма выхода на пенсию может быть менее 25 лет выслуги лет.
Вопросы, связанные с определением педагогического стажа и получением льготной пенсии, регулируются законодательством о пенсионном обеспечении государственных служащих и образовательных работников. Эту информацию можно узнать у специалистов в пенсионных фондах или у персонала организаций.
Если вы — педагог или воспитатель в детских организациях и у вас возникли вопросы по подсчету вашего педагогического стажа, данный документ поможет разобраться в этом вопросе.
В соответствии с законом, педагогическим стажем признается период работы на педагогической должности, в том числе обучения и научно-педагогической деятельности, который был оплачиваемым.
Оплачиваемый педагогический стаж рассчитывается в соответствии с нормативными документами, утвержденными государственными органами. На каждую конкретную должность устанавливается своя норма.
Например, для должности воспитателя в детском саду нормой оплачиваемого педагогического стажа является 25 лет.
Для расчета педагогического стажа необходимо учитывать все периоды работы на педагогических должностях, обучения и научно-педагогической деятельности, которые были оплачиваемыми.
Если у вас был досрочный выход на пенсию, то учитывается только период, за который были начислены пенсионные отчисления.
Если вы проходили льготную процедуру назначения и отпуск за счет государства, то этот период в полном объеме засчитывается в педагогический стаж.
Ниже приводится таблица, которая поможет вам расчитать ваш педагогический стаж.
| Период работы | Количество лет |
| Работа на педагогической должности | … |
| Обучение по специальности в вузе | … |
| Научно-педагогическая деятельность | … |
| Отпуск за счет государства | … |
| Льготная процедура назначения | … |
| Досрочный выход на пенсию | … |
Если у вас возникли вопросы или вы хотели бы поделиться своим опытом в подсчете педагогического стажа, пожалуйста, оставьте свой комментарий.
Раздел 3: Как определить стаж работы в педагогических учреждениях
- Учитывайте полный период работы. Обратите внимание на то, что любые перерывы в деятельности (например, отпуск без сохранения зарплаты или неоплачиваемый отпуск) не учитываются в стаже работы.
- Включите в стаж работы все педагогические учреждения, в которых вы трудились. Это могут быть школы, гимназии, лицеи, колледжи и другие учебные заведения.
- Учитывайте и дополнительную педагогическую деятельность. Если вы выполняли обязанности руководителя кружка, секции или занимались частными занятиями, то этот опыт также включается в педагогический стаж.
- Соберите документы, подтверждающие ваш стаж работы. Обычно это трудовая книжка, расписки о приеме на работу и другие документы, подтверждающие ваше пребывание в педагогических учреждениях. Эти документы могут потребоваться при оформлении педагогического стажа.
Таким образом, для определения стажа работы в педагогических учреждениях необходимо учесть все периоды работы, включая дополнительную педагогическую деятельность, и подтвердить этот стаж необходимыми документами.
Раздел 6: Важные моменты при рассмотрении работников с нестандартным графиком работы
При расчете педагогического стажа работников с нестандартным графиком работы следует учесть несколько важных моментов. Во-первых, нестандартный график работы может включать в себя как полный рабочий день, так и частичную занятость, а также сезонную работу. Все эти формы работы могут влиять на расчет педагогического стажа.
Во-вторых, если работник с нестандартным графиком работы работал в системе образования, его педагогический стаж может учитываться в зависимости от продолжительности работы и степени нагрузки. Например, работник, занятый на полную ставку, может получить полный зачет педагогического стажа, в то время как работник, занятый на частичную ставку, может получить зачет педагогического стажа пропорционально своей нагрузке.
В-третьих, при расчете педагогического стажа для работников с нестандартным графиком работы следует учитывать периоды обучения и профессионального развития. Если работник проходил обучение или повышал свою квалификацию, это может быть учтено в расчете его педагогического стажа. Также, при наличии профессиональных достижений или особых заслуг, работнику с нестандартным графиком работы может быть предоставлен дополнительный зачет педагогического стажа.
Необходимо отметить, что при расчете педагогического стажа для работников с нестандартным графиком работы может потребоваться дополнительная документация, подтверждающая факты работы и обучения. Работники с нестандартным графиком работы могут обратиться в соответствующие организации или отделы персонала, чтобы получить подробную информацию о необходимых документах и условиях расчета педагогического стажа.
Итак, при рассмотрении работников с нестандартным графиком работы необходимо учитывать различные факторы, такие как формы работы, степень нагрузки, периоды обучения и прочие профессиональные достижения. Это поможет провести точный и справедливый расчет педагогического стажа, в соответствии с требованиями и правилами, установленными в 2023 году.
Должности, входящие в педагогический стаж
Как уже говорилось, существует список, содержащий наименование должностей, а также образовательных учреждений, на которых распространяется льгота. Данная информация отображена в Постановлении Правительства № 781 от 29 октября 2002 г., а также в Федеральном Законе № 173 от 17 декабря 2001 г. «О трудовых пенсиях в РФ».
В перечень педагогических специальностей включаются:
- Директора детских садов, общеобразовательных школ, технических училищ, а также иных учреждений, приравненных к образовательным, такие как лицеи, гимназии и так далее.
- Завучи школ.
- Педагоги, выполняющие функцию классного руководителя.
- Преподаватели, обучающие базовым дисциплинам.
- Учителя, занимающиеся преподаванием физической культуры, а также обучающие по трудовой дисциплине.
- Учителя музыкальных классов.
- Дефектологи, психологи, логопеды, являющиеся штатными работниками детских садов и школ.
- Воспитатели в дошкольных учреждениях.
Список льготников пенсионеров.
Важен не только стаж льготной пенсии учителей, но и включение должности в перечень, предусмотренный законодательством. Полный список содержится в Постановлении № 781 от 29.10.2002.
Среди работников, которые могут досрочно оформить пособия, отмечают:
- директоров и их заместителей;
- учителей;
- воспитателей в детском саду;
- логопедов и дефектологов;
- социальных педагогов;
- старших преподавателей;
- педагогов внешкольных центров.
Для некоторых категорий имеются ограничения. Так, административные работники могут выйти на пенсию до положенного срока только при совмещении основной должности с педагогической нагрузкой от 6 часов.
Исключение составляют директора и завучи коррекционных школ, детских домов.
Педагоги кружковой и внешкольной работы, руководители детских объединений могут получить льготную пенсию, если на 1.01.2001 их стаж работы составляет не менее 16,8 лет.
Данный факт должен быть зафиксирован в трудовой книжке и приказах отдела кадров организации.
При расчете стажа педагогического работника учитываются следующие периоды:
- рабочее время, за которое были перечислены взносы в ПФР;
- время болезни, если подтверждено листом нетрудоспособности;
- отпуск;
- декрет до 6.10.1992.
Пенсия по выслуге лет учителям в 2023 году
В 2020 году заканчивается переходный процесс пенсионной реформы, в рамках которой у пенсионеров была возможность оформить пенсию на полгода раньше, чем это определено новыми правилами.
Теперь все будет зависеть от года, в каком произошла выработка необходимого пенсионного стажа в 25 лет.
Информация представлена в таблице:
- Если в 2019 году — выход на пенсию производится в 2020 году;
- Для 2020 года пенсия оформляется в 2022 году;
- Для 2021 года — оформление происходит в 2024 году;
- Право на пенсию получено в 2022 году — оформление произойдет в 2026 году;
- Право заработано в 2023 году — оформление возможно в 2018 году.
Учителям и врачам и упростили досрочный выход на пенсию
Премьер-министр России Михаил Мишустин подписал распоряжение о расширении перечня периодов, включаемых в трудовой стаж, дающих право на досрочную пенсию.
Так, в трудовой стаж будут включены периоды обучения и повышения квалификации.
«Главное условие, чтобы в это время за сотрудниками сохранялись рабочие места и зарплата, а работодатели отчисляли за них взносы на обязательное пенсионное страхование», – указано в сообщении.
Выйти на пенсию досрочно гражданам этой категории можно при наличии:
- Не менее 25 лет педстажа (согласно п. 19 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях»). В качестве педагогического стажа, дающего право на досрочное оформление пенсии, учитываются только периоды работы согласно установленному списку должностей и учреждений.
- Минимально необходимого количества пенсионных баллов (ИПК), установленных ч. 3 ст. 8 вышеуказанного закона. Например, в 2020 году требуется 18,6 баллов, а в 2022 году будет нужно 23,4 и т.д. с ежегодным увеличением на 2,4 балла до тех пор, пока в 2025 году закрепится окончательное значение — 30 баллов.
Что засчитывается в педагогический стаж
Кроме фактически отработанного времени, в трудовой стаж могут засчитать:
- Декрет до достижения возраста ребенком 1,5 лет. Отпуск должен начинаться не позднее 06 октября 1992 года и не превышать 6 лет в общей сумме.
- Квалификационный курсы, пройденные после 01 сентября 2000 года, при условии, что годовая норма трудового времени в период обучения была полностью отработана.
- Учеба в вузе до 01.10.1993 года если до начала обучения и по его окончании работник занимался образовательной деятельностью.
- Период срочной службы до 01.10.1993 года, если до начала и после службы работник занимался образовательной деятельностью.
- Оплачиваемый отпуск, кроме срочного.
- Время нахождения на больничном.
Чтобы льготные периоды включили в стаж, нужно предоставить в Пенсионный фонд подтверждающие документы. Нередко случаются ситуации, когда размер трудового стажа устанавливается только после обращения в судебные инстанции.
Расчет пенсии педработника
Сумму будущей пенсионной выплаты рассчитать очень просто – размер составит 40% от заработной платы во времена трудовой деятельности. Полагаются на определенных условиях различные надбавки:
- ученая степень педработника;
- работа в медучреждении;
- стаж в заведении с особым режимом работы;
- педагогическая деятельность в районах Крайнего Севера или условиях, к ним приравненных.
В преподавательский стаж может быть включен один или несколько периодов из перечня:
- пособия в связи с временной нетрудоспособностью (больничный);
- отпуска по уходу за детьми до полутора лет; до 3-х лет, если такой отпуск предоставлялся сотруднику до 06.10.1992 года;
- ежегодные, в том числе дополнительные, отпуска оплачиваемые.
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденный постановлением Госстандарта России от 26 декабря 1994 г. N 367, наряду с должностью «инструктор по физической культуре» предусматривает и должность «учитель». Кроме того, согласно Постановления Минтруда РФ № 33 от 11.11.1993 года «О согласовании разрядов оплату труда и тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников учреждений и организаций образования РФ» предусмотрен диапазон разрядов как по должности «учитель» так и по должности «инструктор по физической культуре». Должностных инструкции учителя по физической культуре и инструктора по физической культуре разняться. И по мнению судов, не имеется оснований для установления тождества должности «инструктор по физической культуре» и должности «учителя физической культуры». Таким образом в педагогический стаж данная профессия не входит. Может у Вас в трудовой книжке существуют другие записи педагогической деятельности , то надо обращаться в суд для установления определенного трудового стажа.
Конечно не входит.
да вот такое дебильное у нас государство что учителя физ культуры превратились в инструктаров и пед стаж им не положен ,,,я думаю все это можно доказать через суд ,,,найдите пару свидетелей что вы были именно преподом